Roberto dirige el área Laboral y de Compliance del estudio. Tiene más de 10 años de experiencia en Derecho Laboral individual y colectivo y ha sido reconocido por Chambers and Partners en esta materia. Asesora a clientes nacionales y extranjeros de diversos tamaños e industrias, en todos los asuntos relacionados con el Derecho Laboral y de Seguridad Social, incluyendo aspectos de Relaciones Laborales y Recursos Humanos.
ÁREAS DE PRÁCTICA
Derecho Laboral.
Compliance.
ESTUDIOS
Derecho, Universidad de los Andes, 2008.
Magíster en Derecho (LL.M.), Duke University School of Law, 2011 - 2012.
ADMISIÓN
Chile, 2009.
EXPERIENCIA Y RECONOCIMIENTOS
Ha sido reconocido como abogado destacado en el área laboral por Chambers & Partners, The Legal 500, Leaders League y Best Lawyers.
Director, Centro para la Innovación y Desarrollo del Derecho del Trabajo, desde 2017.
Director Área Laboral, Vergara Fernández Costa & Claro, 2016 - 2019.
Líder Área Laboral, Urenda Rencoret Orrego & Dorr, 2014 - 2016.
Asociado Senior, Morales & Besa, 2013 - 2014.
International Lawyer, Litler Mendelson, Washington DC, 2012.
Asociado Senior, Philippi Prietocarrizosa Ferrero Du & Uría, 2010 - 2013.
Asociado, Uribe Hübner & Canales, 2008 - 2010.
IDIOMAS
Español e inglés.
